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【党组(党委)书记谈机关党建】党建发力 书写党校事业新篇章
党建发力书写党校事业新篇章
赵 渊
近年来,围绕贯彻落实新时代党的建设总要求,市委党校在提高机关党建工作质量上下力气、做实功,特别是按照《中共乌海市委党校(市行政学院、市社会主义学院)三年发展规划(2019—2021)》工作思路,全力推进“校园文化建设”和“党群共筑”两大工程建设,逐步构建起党建和文化两轮驱动的工作格局,机关党建的引领力、推动力、凝聚力日益凸显。
突出统筹谋划,发挥党建“引领力”。市委党校以高质量党建引领高质量发展。坚持从党建基础要素入手,推动机关党建工作出实效、上台阶。抓组织建设,选优配强支部班子;抓制度建设,把党建工作制度纳入党校总体管理制度体系,把党组织运行机制融入中心工作运转,实现党建工作与业务工作无缝对接、有机融合;抓队伍建设,通过思想政治教育、健全选拔任用、完善激励保障、加大干部交流等方式,形成抓干部带队伍的互动协调机制;抓阵地建设,积极打造集宣传展示、议事活动、教育引导、综合服务于一体的多功能党群活动中心,确保党建活动有设施、有标识,主题鲜明、特色突出。目前,党委书记牵头抓总、班子成员带头落实、党支部集中发力的三级联动机制已然理顺,顶层设计不断完善,党建新格局初步形成。
与业务深度融合,发挥党建“推动力”。市委党校始终贯彻“支部是堡垒、干部是标杆、党员是旗帜、业务是基石”的工作理念,深入推进党建和业务相融相促,以党建引领业务发展,以业务创新党建模式,聚焦“党建+名师工作室建设”,努力将市委党校基层党组织建成善于学习、勇于创新、敢于担当、富有活力的坚强战斗堡垒。第二党支部作为市委党校基层党建工作示范点,积极依托支部成员的教学科研优势,主动发挥老中青三代党员的先锋模范作用,设立共产党员先锋岗、创建“名师工作室”,以“党建+业务”为工作思路,不断创新形式、丰富内容,将党建融入理论教育、教学质量管理和教学水平提升中去。三个工作室结合自身特点,充分提升基层党建效能:“闫慧敏蓝青工作室”利用老党员教学经验丰富的优势,积极发挥对青年党员的“传帮带”作用;“韩俊霞文化名师工作室”发挥自治区级名师、市级优秀共产党员韩俊霞的示范引领作用,力争打造一批学有专长、术有专攻的骨干教师;“魏嘉星火相聚工作室”着力突出青年党员敢闯敢拼、勇于创新的特点,以高质量的理论学习带动青年党员进行专题课程开发。名师工作室建设既是党建特色品牌的创建,也是“党建+业务”融合发展的典范,切实彰显出“党员勇发力、业务上水平”的干事创业氛围,对市委党校基层党建工作的提效增能、优化创新发挥了重要作用。
建强战斗堡垒,发挥党建“凝聚力”。市委党校以党支部标准化规范化建设为基础,以创建典型案例和打造“最强党支部”为抓手,推动党支部全面进步、全面过硬,形成上下贯通、执行有力的严密组织体系,打通党建工作最后一公里。第一党支部依托“网上战斗堡垒”品牌建设,在微信公众号开辟党史学习专栏,推出“读党史、悟初心”音频、党史应知应会等内容,为党史学习教育营造浓厚氛围。第三党支部围绕“红色沙龙”党建品牌创建活动,深入开展“红色书籍、红色讲堂、红色影片、红色研讨、红色实践”五个一创建活动。通过集中、持续性地打造,党员的党性意识、党性原则内化于心、外化于行,理想信念更加坚定,干事创业精神更加激扬,干部队伍素质不断提高,为筑牢新时代北疆基层战斗堡垒发挥了重要作用,推动中心工作高质量发展。
2021年是中国共产党成立100周年,也是党校三年发展规划的收官之年。我们将坚持把从严治党要求和从严治校方针结合起来,严以治校、严以治教、严以治学,不断推动教学科研、人才队伍、管理服务各项工作再上新台阶,开创党校事业新局面。