乌海市交通运输局紧扣树立和践行正确政绩观学习教育，扎实开展“守纪律、转作风、提质效”专项行动，坚持以纪律固本、以作风塑形、以效能赋能，全面锻造高素质交通干部队伍，系统性提升交通项目建设、行业监管、便民服务综合水平，专项行动取得扎实成效，为全市交通运输高质量发展提供坚强作风保障。

一、守纪律筑防线，涵养风清气正政治生态

始终把纪律建设摆在首要位置，常态化抓实党纪学习、警示教育、监督管控，紧盯工程招投标、资金使用、道路执法、公路养护等廉政高风险环节，织密廉政防控网，引导干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。一是常态化纪律教育入脑入心。局党组书记牵头召开专项行动专题部署会2次，统筹组织党章党规党纪集中学习、行业典型违纪案例警示教育5次；全覆盖开展“守纪律、转作风、提质效”主题党日。常态化督查上下班考勤、外出请示报备、值班值守纪律，通过分层分类学习教育，从思想根源杜绝纪律松懈、制度变通、履职不严等问题，牢固树立全员规矩底线意识。二是精准化监督执纪抓早抓小。严格落实全面从严治党主体责任，压实班子“一岗双责”，常态化开展廉政谈话、提醒谈话，充分运用监督执纪“第一种形态”前置纠偏。刚性约束项目审批、资金拨付、路面执法等关键环节，严厉整治有令不行、有禁不止、责任落实打折扣等问题，层层传导管党治党压力，持续营造清正廉洁、依规履职的干事氛围。三是制度化刚性约束常态长效。聚焦内部管理漏洞，新建财务管理、请销假、外出报备等4项长效制度，构建用制度管权、管事、管人闭环体系，经费审批、人员管理、公务报备全部标准化、可追溯，以刚性制度守住纪律红线。

二、转作风破顽疾，全面夯实为民履职根基

靶向整治形式主义、官僚主义，纠治“慢粗虚”、机关病、衙门作风，将作风整治与交通主责主业深度融合，以作风转变破解堵点、服务基层、便利群众企业。一是精简政务流程，力戒虚功浮事。持续优化文风会风，精简文件会议，严控重复督查、多头检查；规范公文流转、项目督办、考核报备全流程，杜绝推诿扯皮、拖沓敷衍，切实为基层减负，推动政务运行精细化、高效化。二是推行一线工作法，主动靠前服务。领导班子下沉项目工地、货运通道、政务窗口，现场协调解决征拆、手续、扬尘治理、群众出行等难题。组建专项帮扶小组，针对三类小业户分批次开展上门服务全覆盖，围绕经营资质、安全生产、经营行为等备案关键环节，手把手指导业户填写表格、整理材料，累计上门指导业户500余家，彻底扭转坐等办事、被动履职的机关旧态。三是深化联合监管，压实实干责任。整合路警联合执法、日常巡查、非现场监管力量，聚焦运输扬尘、超限超载、道路保洁开展常态化管控，建立“通报反馈—剖析根源—细化措施—整改落实—回头看复核”全链条整改机制，纠治监管宽松、执法不作为慢作为等作风短板，以常态化巡查督导倒逼干部主动担当、狠抓落实。

三、提效能促发展，激活交通建设实干动能

以提质增效为核心目标，聚焦项目建设、行业治理、营商环境、生态管控重点领域，破除效率不高、推进缓慢、创新不足等短板，把行动成效转化为交通发展实效。一是重点项目攻坚提速，拉动固投增长。实行项目专班推进、部门联动、节点管控模式，全力攻坚土地、征拆、资金、手续等堵点。目前21项前期手续办结10项，监理招标完成公示；铁路专用线全部手续办结、场平开工；压覆矿、跨区域征拆协议全部签订，试验段顺利开工，项目建设进度大幅提速。二是扬尘治理精准发力，路域环境提质。构建“路警联合执法+非现场监控+信用惩戒+精细化保洁”四位一体治理体系。2026年设置4处货运流动卡点，出动执法人员1200人次，检查车辆7.8万余辆次；非现场系统采集违规车辆390辆次；完成41条未硬化道路、31处停车场整治回头看，机械+人工累计清扫道路7.9万公里，扬尘管控效能显著提升。三是窗口服务持续优化，营商环境向好。窗口单位与执法部门深化“我陪群众走流程”“我是党员我帮你”活动，简化办事审批流程，压缩办事时限，制作线上备案指南和备案模板下载小程序，并设置2部专用电话，随时解答电话咨询业务，显著提升政策知晓率和备案办理效率，打通服务群众企业“最后一公里”。截至目前，办理道路运输经营许可证320件、出租车年审360件、“两客一危”车辆年审778件，办结率100%。

下一步，乌海市交通运输局将持续巩固专项行动成果，紧扣“守纪律、转作风、提质效”总要求，坚持严纪律、正作风、提效能一体推进，全力抓好交通项目建设、道路扬尘治理、运输安全监管、便民政务服务、公路养护保通、智慧交通建设等重点工作，持续锻造纪律严明、作风务实、高效履职的交通干部队伍，全力构建安全畅通、绿色便民的综合交通体系，为全市经济社会高质量发展提供坚实交通支撑。